近期,為了更好地將企業文化理念生根、文化落地,充分發揮企業文化的導向作用、凝聚作用、激勵作用和自律作用,進一步提升品牌效應,全方位塑造企業新形象,岱海發電公司按照平臺公司工作要求,堅持“整體規劃、分步實施、突出重點、因地制宜、經濟適用、勤儉節約、美觀協調”的工作原則,對現有標識進行了逐步更換。
自新企業標識發布以來,岱海發電公司高度重視,制定了企業標識更換方案,并通過公司黨委會、黨政例會等專題部署了標識更新工作,第一時間對公司辦公區、生產現場、生活區原有標識情況進行了統計,劃分了具體責任部門、明確了工作時限要求。截止目前,岱海發電公司已全部完成公司PPT、電子文件材料、各類審批表單、會議室桌簽等模板的標識更新工作,完成了公司企業內網、會議室標識、職工活動中心、集控四周宣傳展板、大型宣傳條幅、景觀大道展板、道旗等共計372處新標識更換工作,完成水杯、辦公樓各類標識牌、職工胸牌、辦公樓玻璃門標識等約2100處標識換新工作,營造了良好的新企業文化宣貫氛圍。
企業文化是企業的靈魂,是體現企業整體形象、促進企業長遠發展、反映企業經營意識的價值觀體系,是推動企業高質量發展的不竭動力,是提升企業軟實力和核心競爭力的重要內容。接下來,岱海發電公司將嚴格按照要求,認真落實企業文化建設“九個一”方案,結合疫情發展形勢,加快推進企業標識換新工作,充分發揮黨政工團力量,逐步深入開展企業文化宣貫工作,確保讓“傳遞光明 溫暖生活”的企業使命全員覆蓋、深入人心,助力實現全年各項任務目標。